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~DAITO DOUKI CAMPUS~ 基本カリキュラム5月以降実施分

記事ID:0023307 更新日:2021年3月22日更新 印刷ページ表示

「DAITO DOUKI CAMPUS」は、働くうえで必要なスキルの習得と、企業や業種を超えた社外同期による仲間づくりを目的としたプロジェクトです。


このたび、全業種を対象とした基本カリキュラムの5月以降の研修日程が決まりましたので、ご案内いたします。

入社してからの振り返りや、チームで仕事をするための考え方と具体的なスキルを習得して“仕事のできる社員”の基本を身につけていただきます。


新入社員や若手社員の基礎力向上とともに研修を通した社外同期の仲間づくりによる連帯感醸成が将来の地域連携や企業連携にも繋がります。

本カリキュラムをぜひご活用ください!

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基本カリキュラム(新入社員研修)

基本カリキュラム日程
日程 研修タイトル 内容 場所
5月26日 【1ヶ月研修】 仕事の基本の再確認と 仕事や組織の意味の理解 1.入社してからの仕事の振り返りと自己分析
2.仕事の心構えと大事な視点
3.いま求められる必要な役割と上司の期待
4.できる仕事人になるためには
5.アクションプランとコミットメント
大東市立市民会館4階大会議室
7月29日 【3ヶ月研修】仕事に必要な主体性とリーダーシップ 1.仕事に取組む姿勢と自身の成長発見
2.チームで働く貢献力(報・連・相、話す力・聞く力)
3.着実な仕事の進め方
4.仕事の手順と時間管理
5.情報セキュリティの理解と対策
大東市立市民会館4階大会議室
10月28日 【6ヶ月研修】仕事に取り組む姿勢と成果を上げる具体的行動 1.「わかる」と「できる」は違う
2.成果を出すためのマネジメント
3.自己のコミュニケーションマインド
4.周囲との関係構築とチーム貢献
大東市立市民会館4階大会議室
3月10日 【1年後研修】 1.入社後の1年間を振り返る(現状把握と改善点)
2.作業と仕事の違い
3.これから考えるキャリアとビジネスパーソン像
4.自身の価値観と職業能力棚卸し
5.将来目標の設定
大東市立市民会館4階大会議室

DAITO DOUKI CAMPUS 基本カリキュラム 5月以降掲載分 [PDFファイル/293KB]

コロナ感染拡大防止への対応について [PDFファイル/91KB]

※参考

DAITO DOUKI CAMPUS 合同入社式&新入社員研修 [PDFファイル/527KB]

 

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